Tweet
Всем здравствуйте!
Заранее извиняюсь за возможную глупость вопросов, просто за последние пару недель мозг проанализировал не одну тонну информации и теперь отчаянно тупит.
Окончила университет в июне 2010, работаю по специальности с октября 2010 по настоящее время. Других мест работы никогда не было, соответственно не претендую на дополнительные баллы за опыт работы в России. С Ветассессом все понятно - заслала им копию диплома, референсы и 2-НДФЛ. После ассессмента они выдадут мне Points Test Advice для DIAC'а. Теперь вопросы:
1. Нужно ли будет по новой собирать референсы и 2-НДФЛ для DIAC'а, когда буду подавать документы на визу? Или им будет достаточно Points Test Advice от Ветассесса?
2. Если да, то скажите, пожалуйста, какие подтверждения зарплаты они обычно запрашивают? Только 2-НДФЛ с печатью организации и подписью главбуха? Или просят 2-НДФЛ именно с отметкой из налоговой? Помимо 2-НДФЛ, что еще обычно просят? Трудовую, справки из пенсионного, еще что-то? Хочу заранее собрать максимум инфы и знать, куда бежать и к каким очередям быть готовой, если обычного 2-НДФЛ им будет мало.
3. Еще интересует, как DIAC проверяет правдивость 2-НДФЛ? По российским законам налоговая им инфу о моих доходах выдать не может, ибо это налоговая тайна. Т.е. они позвонят в бухгалтерию? Объясню, почему спрашиваю. Справки 2-НДФЛ у меня настоящие, с этим проблем нет, но у нас большая серьезная организация, и если я не предупрежу заранее бухов о том, что им будут звонить и спрашивать по поводу моей зарплаты, то они со спокойной совестью пошлют всех звонящих, куда хватит фантазии. По поводу моего отъезда в Австралию знает только непосредственное начальство, и просто так светить перед всеми (и бухами, в том числе) эту инфу не хочу. Вот и интересует, будут бухам звонить или какими-то другими путями проверят?
4. По поводу прозвонов работодателя. Звонят обычно на сотовый (я указывала сотовые всех референсодателей) или на офисный номер (который тоже в референсах указан)? Просто мое начальство (3 человека, которых я указала в референсах) очень подвижное и не сидит в офисе от звонка до звонка, вообще на месте застать не всегда получается, постоянно то на переговорах, то в командировках, то на сделках.
В любом случае, всем спасибо за помощь. Буду рада любой информации.
Заранее извиняюсь за возможную глупость вопросов, просто за последние пару недель мозг проанализировал не одну тонну информации и теперь отчаянно тупит.
Окончила университет в июне 2010, работаю по специальности с октября 2010 по настоящее время. Других мест работы никогда не было, соответственно не претендую на дополнительные баллы за опыт работы в России. С Ветассессом все понятно - заслала им копию диплома, референсы и 2-НДФЛ. После ассессмента они выдадут мне Points Test Advice для DIAC'а. Теперь вопросы:
1. Нужно ли будет по новой собирать референсы и 2-НДФЛ для DIAC'а, когда буду подавать документы на визу? Или им будет достаточно Points Test Advice от Ветассесса?
2. Если да, то скажите, пожалуйста, какие подтверждения зарплаты они обычно запрашивают? Только 2-НДФЛ с печатью организации и подписью главбуха? Или просят 2-НДФЛ именно с отметкой из налоговой? Помимо 2-НДФЛ, что еще обычно просят? Трудовую, справки из пенсионного, еще что-то? Хочу заранее собрать максимум инфы и знать, куда бежать и к каким очередям быть готовой, если обычного 2-НДФЛ им будет мало.
3. Еще интересует, как DIAC проверяет правдивость 2-НДФЛ? По российским законам налоговая им инфу о моих доходах выдать не может, ибо это налоговая тайна. Т.е. они позвонят в бухгалтерию? Объясню, почему спрашиваю. Справки 2-НДФЛ у меня настоящие, с этим проблем нет, но у нас большая серьезная организация, и если я не предупрежу заранее бухов о том, что им будут звонить и спрашивать по поводу моей зарплаты, то они со спокойной совестью пошлют всех звонящих, куда хватит фантазии. По поводу моего отъезда в Австралию знает только непосредственное начальство, и просто так светить перед всеми (и бухами, в том числе) эту инфу не хочу. Вот и интересует, будут бухам звонить или какими-то другими путями проверят?
4. По поводу прозвонов работодателя. Звонят обычно на сотовый (я указывала сотовые всех референсодателей) или на офисный номер (который тоже в референсах указан)? Просто мое начальство (3 человека, которых я указала в референсах) очень подвижное и не сидит в офисе от звонка до звонка, вообще на месте застать не всегда получается, постоянно то на переговорах, то в командировках, то на сделках.
В любом случае, всем спасибо за помощь. Буду рада любой информации.
Очень нужно!
Comment