Референсы в ASC

[Canonier]

Добрый день, Коллеги!
Планирую подтверждение квалификации в ACS, нужны референсы. Возник ряд вопросов:
1. Сколько нужно референсов, чтобы было убедительно? Какой минимальный порог?
2. Какова вероятность обзвона людей, давших рекомендации и как поступать, если они не знают язык?
3. Может ли написать референс человек, с которым я работал на прошлой работе, который сам теперь не работает на том месте? Может ли он поставить печать своей новой организации? (мы с Canonier'ом работали в компани А, он проявил себя как безупречный работник! Подпись: Вася Пупкин, компания В)

[ALAJA]

Re: Референсы в ASC

Добрый день, Коллеги!
Планирую подтверждение квалификации в ACS, нужны референсы. Возник ряд вопросов:
1. Сколько нужно референсов, чтобы было убедительно? Какой минимальный порог?
2. Какова вероятность обзвона людей, давших рекомендации и как поступать, если они не знают язык?
3. Может ли написать референс человек, с которым я работал на прошлой работе, который сам теперь не работает на том месте? Может ли он поставить печать своей новой организации? (мы с Canonier'ом работали в компани А, он проявил себя как безупречный работник! Подпись: Вася Пупкин, компания В)

1) Референсы одна с одного рабочего места - и там обязательно должны быть точные даты с - по. И таких референсов надо на 4 года. если у вас ИТ образование. Причем без разрывов в датах - тоесть если вас в одном месте уволили 1 марта - а в другое взяли 10го - то март не посчитают.

2) рассчитывайте что вас прозвонят и тогда будет легче. Звонят на том языке - на котором написана рекомендация. И опять таки могут позвонить не по тел в референсе - а поищут телефон компании в инете. А кстати прозвона из ACS не будет - будет только из ASPC. Другой вопрос что по идее рекомендации одинаковые слать надо.

3) нет печать думаю не может точно. вы же в новой не работаете. поищите по форуму - что то такое где то проскакивало.
я лично брала у начальников - даже если непосредсвенно менеджера увольняли.

[Jen]

Re: Референсы в ASC

Добрый день, Коллеги!
Планирую подтверждение квалификации в ACS, нужны референсы. Возник ряд вопросов:
1. Сколько нужно референсов, чтобы было убедительно? Какой минимальный порог?

Одного на каждое место работы вполне достаточно. Кажется, если реф не от начальника, а от коллег - то мне казалось, что нужно два - но я не могу найти подтверждения, может я путаю что-то. Я отправляла по одному письму, ACS вполне устроило.

2. Какова вероятность обзвона людей, давших рекомендации и как поступать, если они не знают язык?

ACS формально оставляет за собой право прозвона, но я не слышала о таких случаях. А вот ASPC звонит и приходит. С переводчиком. Посему, если эти люди написали письма по-русски - то проблемы не будет.

3. Может ли написать референс человек, с которым я работал на прошлой работе, который сам теперь не работает на том месте? Может ли он поставить печать своей новой организации? (мы с Canonier'ом работали в компани А, он проявил себя как безупречный работник! Подпись: Вася Пупкин, компания В)

Может, конечно. Печать - ну это только если организация позволяет ему ставить печати на подобного рода документы. Заметим, что в требованиях ACS и ASPC ничего про печати не сказано, если я правильно помню.

[extremal]

1. Думаю хватит и одного с каждого места
2. Если референсы на русском, то и спрашивать будут на русском (ACS никого не обзванивает, проверять будет уже миграционная служба, когда подаите доки на визу)
3. Да, можно. Главное что бы реф был на бланке конторы, где в настоящее время работате референсодатель. Печать не нужна. Там на западе вообще не понимают что такое печати. Принято верить подписи. Как мне говорил начальник, что наши Американские коллеги вообще печать воспринимают как какую-то дьявольскую отметину

[Лай-ка]

Re: Референсы в ASC

Добрый день, Коллеги!
Планирую подтверждение квалификации в ACS, нужны референсы. Возник ряд вопросов:
1. Сколько нужно референсов, чтобы было убедительно? Какой минимальный порог?
2. Какова вероятность обзвона людей, давших рекомендации и как поступать, если они не знают язык?
3. Может ли написать референс человек, с которым я работал на прошлой работе, который сам теперь не работает на том месте? Может ли он поставить печать своей новой организации? (мы с Canonier'ом работали в компани А, он проявил себя как безупречный работник! Подпись: Вася Пупкин, компания В)

1. С каждой работы по референсу от руководителей, или от тех, кто по должности выше Вас. Если берете у коллег, занимающих такую же должность, как Вы, то таких коллег должно быть двое
2. ACS не обзванивает, насколько я знаю
3. Да, он должен писать референс на бланке той организации, в которой работает сейчас, указав, что в такое-то время вы работали вместе. Если никто с прошлой работы не может дать Вам референс на бланке организации, возьмите в отделе кадров справку, в которой написан период Вашей работы и должность. Плюс напишите от себя письмо на тему "Мамой клянусь, работал там-то и там-то, но так как отдел полностью сменился, я не смог взять рекомендательное письмо на бланке конторы"

[Лай-ка]

Кстати, насчет печатей.. Если референс на русском и есть возможность поставить печать - ставьте. Потому как перевод надо заверять у нотариуса, а нотариусы чаще всего документ без печати, не считают документом и могут возникнуть трудности. Мне пришлось делать все референсы на английском, так как я так и не нашла адекватного нотариуса, что бы заверить перевод референсов, благо, что попались понимающие рефодатели, которые без вопросов подписали референсы на английском

[extremal]

Кстати, насчет печатей.. Если референс на русском и есть возможность поставить печать - ставьте. Потому как перевод надо заверять у нотариуса, а нотариусы чаще всего документ без печати, не считают документом и могут возникнуть трудности. Мне пришлось делать все референсы на английском, так как я так и не нашла адекватного нотариуса, что бы заверить перевод референсов, благо, что попались понимающие рефодатели, которые без вопросов подписали референсы на английском

Вам явно тупой нотариус попался, т.к. заверяется подпись переводчика и только. А переводчика нотариус знает в лицо и сидят они обычно напротив друг друга

[Лай-ка]

Кстати, насчет печатей.. Если референс на русском и есть возможность поставить печать - ставьте. Потому как перевод надо заверять у нотариуса, а нотариусы чаще всего документ без печати, не считают документом и могут возникнуть трудности. Мне пришлось делать все референсы на английском, так как я так и не нашла адекватного нотариуса, что бы заверить перевод референсов, благо, что попались понимающие рефодатели, которые без вопросов подписали референсы на английском

Вам явно тупой нотариус попался, т.к. заверяется подпись переводчика и только. А переводчика нотариус знает в лицо и сидят они обычно напротив друг друга

У меня были в соседних зданиях, и нотариус отказывался заверять только подпись переводчика, аргументируя это тем, что переводиться должен "документ", а "документ" должен иметь номер, подпись, печать. В общем, проще оказалось подписать на английском, чем искать понимающего нотариуса

[laflour]

Re: Референсы в ASC

Добрый день, Коллеги!
Планирую подтверждение квалификации в ACS, нужны референсы. Возник ряд вопросов:
1. Сколько нужно референсов, чтобы было убедительно? Какой минимальный порог?
2. Какова вероятность обзвона людей, давших рекомендации и как поступать, если они не знают язык?
3. Может ли написать референс человек, с которым я работал на прошлой работе, который сам теперь не работает на том месте? Может ли он поставить печать своей новой организации? (мы с Canonier'ом работали в компани А, он проявил себя как безупречный работник! Подпись: Вася Пупкин, компания В)

1. С каждой работы по референсу от руководителей, или от тех, кто по должности выше Вас. Если берете у коллег, занимающих такую же должность, как Вы, то таких коллег должно быть двое
3. Да, он должен писать референс на бланке той организации, в которой работает сейчас, указав, что в такое-то время вы работали вместе. Если никто с прошлой работы не может дать Вам референс на бланке организации, возьмите в отделе кадров справку, в которой написан период Вашей работы и должность. Плюс напишите от себя письмо на тему "Мамой клянусь, работал там-то и там-то, но так как отдел полностью сменился, я не смог взять рекомендательное письмо на бланке конторы"

Интересно а урл можно откуда вы это взяли про колег выше стояших, и на бланке? В буклете 6ть разве поменяли требования?

в свое время брал реф от коллеги даже НИЖЕ ранга, подчиненный был, и на простом листе формата А4

[Лай-ка]

Re: Референсы в ASC

Добрый день, Коллеги!
Планирую подтверждение квалификации в ACS, нужны референсы. Возник ряд вопросов:
1. Сколько нужно референсов, чтобы было убедительно? Какой минимальный порог?
2. Какова вероятность обзвона людей, давших рекомендации и как поступать, если они не знают язык?
3. Может ли написать референс человек, с которым я работал на прошлой работе, который сам теперь не работает на том месте? Может ли он поставить печать своей новой организации? (мы с Canonier'ом работали в компани А, он проявил себя как безупречный работник! Подпись: Вася Пупкин, компания В)

1. С каждой работы по референсу от руководителей, или от тех, кто по должности выше Вас. Если берете у коллег, занимающих такую же должность, как Вы, то таких коллег должно быть двое
3. Да, он должен писать референс на бланке той организации, в которой работает сейчас, указав, что в такое-то время вы работали вместе. Если никто с прошлой работы не может дать Вам референс на бланке организации, возьмите в отделе кадров справку, в которой написан период Вашей работы и должность. Плюс напишите от себя письмо на тему "Мамой клянусь, работал там-то и там-то, но так как отдел полностью сменился, я не смог взять рекомендательное письмо на бланке конторы"

Интересно а урл можно откуда вы это взяли про колег выше стояших, и на бланке? В буклете 6ть разве поменяли требования?

в свое время брал реф от коллеги даже НИЖЕ ранга, подчиненный был, и на простом листе формата А4

Как минимум это 22. What information needs to be contained within the employer reference?

These should be on company letterhead and include the job title, a detailed job description and precise dates of employment. They should also clearly state whether employment was full or part-time along with demonstrated levels of competence with any computer languages, the various types of hardware and software used and the extent of involvement with any major projects.

The reference should also be dated and signed by the author.Letters of appointment or contracts are not accepted.

References covering a minimum of four (4), six (6) or eight ( years full-time equivalent are recommended.
http://www.acs.org.au/index.cfm?acti...conID=skillfaq

насчет рекомендательного письма от коллег это выше и ниже по уровню должности, так это общефорумное мнение

http://www.gday.ru/assessment/acs/reference/

А вообще странно, если рекомендацию Вашей работы дает Ваш подчиненный, Вам так не кажется? ) Он по идее , может ничего и не смыслить в Ваших должностных обязанностях и уж тем более вряд ли понимает насколько успешно Вы справлялись с ними.

[Canonier]

Спасибо всем за быстрые и дельные ответы! Как я правильно понял, данные референсы - это просто способ показать компании ACS мой реальный опыт работы. Иными словами - это что-то вроде заменителя трудовой книжки.
Допустим, ASC звонить не будут, но ведь ASPC, возможно будут? Отсюда у меня вопросы:
1. Как проходит отправка референсов в ASC? Это отправка скана по емейлу или это отправка самой бумажки по почте? Если бумажки, то получается, что для ASC и ASPC нужно брать по два референса?
2. Можно ли после прохождения ASC использовать те же самые референсы при подаче документов в ASPC?
3. И можно ли в ASPC подать не все референсы? Просто на одной из работ у меня не заладились отношения с начальником, поэтому референс напишет его зам. А вот звонить будут неизвестно кому...

[Jen]

Спасибо всем за быстрые и дельные ответы! Как я правильно понял, данные референсы - это просто способ показать компании ACS мой реальный опыт работы. Иными словами - это что-то вроде заменителя трудовой книжки.
Допустим, ASC звонить не будут, но ведь ASPC, возможно будут? Отсюда у меня вопросы:
1. Как проходит отправка референсов в ASC? Это отправка скана по емейлу или это отправка самой бумажки по почте? Если бумажки, то получается, что для ASC и ASPC нужно брать по два референса?

Я брала два, потому что в принципе ASPC оставляет за собой право затребовать оригинал. Но в минималистичном варианте можно отсканировать рефы перед отсылкой в ACS, и отправить сканы в ASPC. Но я не вижу проблемы взять два одинаковых рефа, в конце концов.

2. Можно ли после прохождения ASC использовать те же самые референсы при подаче документов в ASPC?

Нужно, более того - ASPC просит прикладывать все доки, которые использовалась для подтверждения специальности.

3. И можно ли в ASPC подать не все референсы? Просто на одной из работ у меня не заладились отношения с начальником, поэтому референс напишет его зам. А вот звонить будут неизвестно кому...

И что, думаете он скажет "такой не работал"? Да и, поскольку звонить будут, скорее всего, по найденным в открытых источниках телефонам, соверешенно необязательно попадут на начальника..Короче, я бы не смущала офицера непонятной ситуацией, когда в подтверждении специальности стаж есть, а больше нигде он не фигурирует..Приложите payslip, договор - короче, дополнительные подтвержения - глядишь, и не позвонят.

[Canonier]

Jen, спасибо за ответ!

А как вы считаете, если писать референс на английском, можно ли добавить примечание, что в случае звонка просьба говорить на русском? Или это бред получается?

[laflour]

Re: Референсы в ASC

Добрый день, Коллеги!
Планирую подтверждение квалификации в ACS, нужны референсы. Возник ряд вопросов:
1. Сколько нужно референсов, чтобы было убедительно? Какой минимальный порог?
2. Какова вероятность обзвона людей, давших рекомендации и как поступать, если они не знают язык?
3. Может ли написать референс человек, с которым я работал на прошлой работе, который сам теперь не работает на том месте? Может ли он поставить печать своей новой организации? (мы с Canonier'ом работали в компани А, он проявил себя как безупречный работник! Подпись: Вася Пупкин, компания В)

1. С каждой работы по референсу от руководителей, или от тех, кто по должности выше Вас. Если берете у коллег, занимающих такую же должность, как Вы, то таких коллег должно быть двое
3. Да, он должен писать референс на бланке той организации, в которой работает сейчас, указав, что в такое-то время вы работали вместе. Если никто с прошлой работы не может дать Вам референс на бланке организации, возьмите в отделе кадров справку, в которой написан период Вашей работы и должность. Плюс напишите от себя письмо на тему "Мамой клянусь, работал там-то и там-то, но так как отдел полностью сменился, я не смог взять рекомендательное письмо на бланке конторы"

Интересно а урл можно откуда вы это взяли про колег выше стояших, и на бланке? В буклете 6ть разве поменяли требования?

в свое время брал реф от коллеги даже НИЖЕ ранга, подчиненный был, и на простом листе формата А4

Как минимум это 22. What information needs to be contained within the employer reference?

These should be on company letterhead and include the job title, a detailed job description and precise dates of employment. They should also clearly state whether employment was full or part-time along with demonstrated levels of competence with any computer languages, the various types of hardware and software used and the extent of involvement with any major projects.

The reference should also be dated and signed by the author.Letters of appointment or contracts are not accepted.

References covering a minimum of four (4), six (6) or eight ( years full-time equivalent are recommended.
http://www.acs.org.au/index.cfm?acti...conID=skillfaq

насчет рекомендательного письма от коллег это выше и ниже по уровню должности, так это общефорумное мнение

http://www.gday.ru/assessment/acs/reference/

А вообще странно, если рекомендацию Вашей работы дает Ваш подчиненный, Вам так не кажется? ) Он по идее , может ничего и не смыслить в Ваших должностных обязанностях и уж тем более вряд ли понимает насколько успешно Вы справлялись с ними.

в вашей цитате ни слова
а) про бланк компании
б) про то что начальник должен давать референс


"on company letterhead" значит что должна быть шапка с названием и реквизитами данных, все, больше ничего.
успешно или нет справляешься - АЦС не волнует, им надо дать подтверждение что ты работал по специальности. И дать ее должен тот с кем ты работаешь. Начальник, коллега или подчиненный - разницы нет никакой.

Все знакомые мои что получили визы делали именно так, простой А4 лист с названием и реквизитами компании, и реф от коллеги, но никак не начальника.

[Jen]

Jen, спасибо за ответ!

А как вы считаете, если писать референс на английском, можно ли добавить примечание, что в случае звонка просьба говорить на русском? Или это бред получается?

Это явно выглядит странно (хотя, конечно, я лично знаю немало людей, которые прекрасно пишут и читают, но очень плохо говорят и понимают по-английски).
Но, если верить форуму, обычно прозвоны происходят по-русски, поскольку звонят зачастую не референсодателю. Так что я бы не парилась.